KARİYER

Çakar Enerji A.Ş, dinamik yönetimi, çoğunluğu mühendislerden oluşan, eğitim seviyesi ve motivasyonu yüksek takımı, pazardaki uzmanlığı ile deneyimli, kurumsallaşmış bir organizasyondur. 

Kurumsallığa ve başarıya ancak eğitimli, bilgili, deneyimli, işini seven, motivasyonlu ve sorumluluk sahibi çalışanlarla ulaşacağına inan Çakar Enerji, en önemli iç kaynağı olan çalışanların desteğine ve üretkenliğine güvenmektedir. Çakar Enerji sürekliliği ve başarıyı temel alan İnsan Kaynakları Politikası, nitelikli insan gücü alımını gerçekleştirmek ve bu gücün en verimli şekilde değerlendirilmesini sağlamaktır.   

Çalışanlardan daha zeki olmaları değil, “daha istekli” ve “daha çalışkan” olmaları beklenmektedir. Yönetimin temel anlayışında “yüksek sorumluluk” ilkesi benimsenmiş ve tüm ÇAKAR ENERJİ ekibi tarafından içselleştirilmiştir.    

Çalışanlarına eğitim olanakları sunarak, mesleki deneyimlerinin yanına yeterlilikler katmak ve çalışanlarının kendi kariyer hedeflerine ulaşmaları için fırsatlar yaratmak hedefindedir.